名企　高薪　招聘会上遇冷

　　上午9时开始的招聘会，求职者已挤满了通道。300家知名企业带来的岗位涉及建筑、地产、工程机械、文化传播、信息技术、新能源等十余个行业。可展台前人头攒动的，并非最知名的企业，如远大、山河智能、住友橡胶等企业的展台“门庭冷落”。一位“路过”的求职者说：“要求高，还不一定能聘上，懒得费时间。”

　　招聘会上，部分企业在宣传画报上打出了高薪“诱惑”，也同样遭到冷遇。一知名高科技企业标出了“百万诚聘片区经理”的广告，可记者在现场采访一个多小时，再返回时，仍未见有一名求职者递交简历。对这一新现象，湖南人才市场人才交流部部长薛国华认为，目前求职者主要是还未找到工作的应届毕业生和想跳槽的人，出现名企和高薪遇冷的原因是部分求职者不自信，担心能力不够。而且部分求职者有从众心理，“哪里人多就往哪里去”。另外，具备高素质管理能力的人才往往早已被企业看好，选择余地大。“求职者应该正确评估自己，寻找适合自己的岗位。”薛国华说。

　　据了解，相比去年同期，今年应届毕业生的求职形势更好。就业“钱”景也“水涨船高”，记者在现场看到，月薪2000~3000元的岗位很普遍，再也没有往年月薪不足千元的“待遇”了。