请换种就业思路

在今年的一次高校毕业生就业洽谈会上，宝洁公司成为应聘的热点，然而当该公司宣布“凡录用者的户口必须迁入广州”时，绝大部分的上海学生都退出了应聘。记者采访其中一名学生，他说，放弃上海户口太可惜了。看来上海户口在上海学生的心目中仍十分重要。这与大多数外地毕业生对户口的淡薄形成了鲜明的对照。一名黑龙江的毕业生说，户口放在哪里又有什么关系，有了好工作，意味着有发展机会，还怕户口没着落吗？

杭州东方通讯公司人力资源部的刘先生告诉记者，该公司每年都专程来上海招聘毕业生，并不是其他地方招不到人，而是看好上海毕业生的知识面广、思维敏捷和创新意识强。说实话，上海人才在我们公司有极大的发展机会。但可惜的是绝大部分上海学生不愿跨出家门。

教委的有关人士分析说，２０００年本市高校的毕业生大约为５万人，根据目前外地毕业生来沪的势头，预计今年外地毕业生来上海求职的人数可能达到１０万人；而据初步统计，今年本市对毕业生的需求量大约在５万左右，因此供需的比例将为３：１。

某高校毕分办的王老师说，上海去年向本科毕业生敞开大门后，今年又宣布对外地硕士生和省市优秀本科毕业生，实行先进户口再找工作的办法。这两个政策将吸引大批外地的优秀毕业生、特别是毕业研究生来上海求职，预计今年大学生的就业竞争将更加激烈。

在上海尽可能地吸引外地人才的同时，外地企业也把猎才目标放在了上海。据了解，在上月举办的高校毕业生就业市场上，外地进场招聘的企业已突破历史记录。在这么一种情况下，本市一些冷门专业，或是在上海已经饱和的专业毕业生，不妨“脑筋急转弯”，换种就业思路，到外地企业一展拳脚。

中国上海人才市场交流部的陈先生告诉记者，从去年起，上海人才市场出现了“两多”，即外地毕业生来上海求职的多，外地企业来上海招人的多。但这“两多”的结果却大不相同，外地学生进上海就业的不少，但外地企业招到的上海人才却不多。有些上海的大专毕业生非要留在上海，结果是两头落空。

记者认为，现在市政府提出上海要打“中华牌”和“世界牌”，在人才问题上也应如此。我们不能只开单通道，而是要开双通道。上海不但要吸引各地的人才，也要向各地输送人才。

随着上海经济的发展，上海对人才的要求将越来越高，上海大学毕业生“皇帝女儿不愁嫁”的优势将一去不复返。在这种情况下，在就业市场上缺乏竞争力的大学毕业生不妨“退居二线”，去外地贡献自己的才智。