昨日上午，厦门市国资委副主任张奕清轮值市长专线时透露，厦门市国有企业负责人薪酬管理办法有望今年出台，厦门市属国有企业的老总将实行年薪制。
张奕清说，在了解全国有关省市具体做法、厦门本地有关企业高管年薪水平和企业职工工资水平的大概情况，听取了企业对薪酬管理和业绩考核办法的意见的基础上，市国资委已草拟了《厦门市市属国有企业负责人薪酬管理试行办法》，并正抓紧拟订《厦门市市属国有企业负责人经营业绩考核暂行办法》。
张奕清表示，今年，市国资委将在去年调查研究的基础上，抓紧完善国有企业负责人薪酬管理办法，争取上半年出台；经营业绩考核办法也力争在年内出台，尽快建立起国有企业负责人考核、激励约束机制。
张奕清说，薪酬管理办法出台后，首先将在10家市直管国有企业中试行。国企老总们的薪酬将实行年薪制，并与其经营业绩挂钩。（黄智敏）
来源：台海网
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